CARLINHOS ZENS - O SHOW!

NESTA QUINTA - FEIRA AS 20:00 HORAS
SEAWAY - AVENIDA ROBERTO FREIRE - 1850
NATAL/RN
IMPERDÍVEL!

A VOZ POÉTICA DO ESCRITOR CIRO TAVARES - BRASILIA/DF

Lua da tarde na nitidez do azul
derrama invisível garoa na campina,
até que se esconda o enorme projetor.
Tão clara a trajetória
que a luz do fim do horizonte deixa ver
a silhueta escura das montanhas
engolfando mares cósmicos,
ondulados de poeira morta
acima dos meteoritos desgarrados.
Apressa-te, lua vespertina,

tenho pressa.
Logo a mecânica celeste debruça
mágico lençol de azeviche,
rendilhado de desenhos luminosos.
Não demora
ou serás parte do mistério
quando desconhecido venha inesperado
ceifar minhas roseiras.
Corre sem tardar
no fictício azul
pálida janela.
Tenho pressa antes que me façam
átomo disperso
na sombria noite do universo.

Ciro José, in Balada Crepuscular

VENCE CHAPA APOIADA PELA UJS NO GRÊMIO ESTUDANTIL DA E.E. NESTOR LIMA - NATAL/RN

Na última sexta-feira (14), os estudantes da Escola Estadual Nestor Lima elegeram a nova direção do Grêmio Estudantil Edson Luís, que conduzirá uma gestão de 1 ano. Participaram do pleito 277 estudantes, elegendo a chapa “Revolução Gremista”, formada em sua maioria por militantes da União da Juventude Socialista, para condução da entidade.

A nova presidenta do Grêmio chama-se Thallyta Emiliano que, com apenas 15 anos, já demonstra muita maturidade e consciência crítica. Sobre a importância da participação feminina no movimento estudantil, ela afirmou “hoje em dia, nós, mulheres, ocupamos cada vez mais espaços, seja no comando das instituições de ensino, empresas, cidades e até mesmo no país. A liderança independe de raça, opção sexual, idade, etc.”.

Para ela, as mulheres, no geral, têm “mais sensibilidade e mais humanidade”, o que é um aspecto positivo ao lidar com questões que envolvem decisões.

Thallyta registrou sua alegria e disposição para fazer uma grande gestão no Grêmio Edson Luís. “Minhas expectativas para o Grêmio Edson Luis são as melhores, claro, pois eu, juntamente com o corpo discente e docente da escola estadual Nestor Lima, lutarei por melhorias e defenderei com muita garra os nossos direitos”, concluiu.

Dos 277 votos, 251 foram para a chapa “Revolução Gremista” e 26 foram contabilizados como nulos e brancos.

Da Redação do jornal do estudante

da UJS/RN

por e-mail.

BOLSAS DE PESQUISA EM CONGRESSO SERÃO REAJUSTADAS EM JULHO: CNPq E CAPS

Após uma campanha intensa pelo reajuste das bolsas de pesquisa, a Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior (Capes) e o Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico (CNPq) anunciaram reajuste de 10% a partir de 1º de julho deste ano. Uma nova correção deve ser feita em janeiro de 2013, mas ainda não se sabe de quanto. O anúncio foi feito durante o 23º Congresso Nacional de Pós-Graduandos, nesta sexta-feira (4), em São Paulo.

“A verba sairá exclusivamente da CNPq e acredito que isso ocorra também com o Capes, pelo fato de que não recebermos reajustes em nosso orçamento. Esperamos chegar em breve a um aumento de 40% , como os estudantes reivindicam e como é justo, mas precisamos de pelos menos 120 milhões na conta. Vamos trabalhar juntos para que isso ocorra e para que a ciência e tecnologia recebam os holofotes que merecem”, avaliou Glaucius Oliva, presidente do CNPq.

Oliva participou, na manhã desta sexta da atividade “Pesquisa e Pós-graduação: desafios para a construção de uma universidade sem fronteiras”, que também contou com a presença do presidente da Capes, Jorge Almeida Guimarães; e de Gustavo Balduino, da Associação Nacional dos Dirigentes das Instituições Federais de Ensino Superior (Andifes).

O encontro faz parte do Congresso, que é promovido pela Associação Nacional de Pós-Graduandos (ANPG), e acontece desde a quinta-feira (3), na unidade da Vila Clementino da Universidade Federal de São Paulo (Unifesp). Estima-se que cerca de mil pesquisadores devam passar pelo local.

Não foi detalhado qual o período que foi levado em conta o reajuste. Mas, a ANPG, que vem promovendo campanhas pelo aumento das bolsas, comemora o fato:

“É uma vitória. Afinal estamos há quase 4 anos sem reajuste. Mas, já avisamos que continuaremos na luta pelo reajuste maior, que gira em torno de 40%. Nós levamos em conta o cálculo sobre o PNPG [Plano Nacional de Pós-Graduação] entre 2005 e 2010, cuja correção não foi feita”, declarou ao Vermelho a presidente da ANPG, Elisangela Lizardo.

A partir de 1º julho o valor das bolsas vinculadas ao CNPq e à Capes, atualmente no valor de R$ 1.200 para mestrado e R$ 1.800 para doutorado, passarão a ser de R$ 1.320 e R$ 1.980, respectivamente.

O Ministério da Educação (MEC), a quem a Capes está submetida, confirmou o reajuste, mas não adiantou detalhes. O CNPq, que está ligado ao Ministério da Ciência e Tecnologia (MCT), também foi procurado mas não soube dar detalhes além do que já havia sido anunciado pelo presidente Jorge Guimarães.

A bolsa de pesquisa é fundamental para viabilizar a execução de projetos científicos e tecnológicos nas pesquisas subordinadas, vinculadas e supervisionadas pelo MCT e pelo MEC. Na última avaliação trienal realizada pela Capes, no ano de 2010, registrou-se um crescimento de cerca de 20% no número de cursos de pós-graduação em relação à avaliação anterior (em 2007). Atualmente, existem mais de 2.700 cursos de mestrado e 1.600 de doutorado no país.

No dia 29 de março, a Campanha de Bolsas da ANPG mobilizou pesquisadores de todo o país, que paralisaram suas atividades em torno da bandeira do reajuste. “Sem a valorização do pós-graduando, o desenvolvimento da ciência no Brasil não se efetivará plenamente”, reforça Elisangela Lizardo, que enfatiza que a garantia da meta do PNPG é o que norteia o reajuste pleiteado pela ANPG.

com base no que diz o plano nacional, os cálculos levam ao resultado de um reajuste das bolsas de mestrado dos atuais R$ 1.200 para R$ 1.672,16 (39,34%) e as bolsas de doutorado passariam de R$ 1.800 para R$ 2.479,78 (37,76%).

Deborah Moreira
Da redação do Vermelho São Paulo

UJS/RN

A EXPRESSÃO POÉTICA DE CARLOS BARBA DOS SANTOS - BARCELONA/RN

Barcelona, um pedacinho do céu

O progresso ainda aqui não passou

(essa Torre de Babel).

Barcelona não é um paraíso,

É um pedacinho do céu.

Apesar de alguma pobreza

Ninguém aqui morre ao léu.

Barcelona não é um paraíso,

É um pedacinho do céu.

Seus homens, nas mãos uma enxada

Cumprimentam tirando o chapéu.

Barcelona não é um paraíso,

É um pedacinho do céu.

Suas mulheres, no rosto um sorriso

Na boca, os seus lábios de mel.

Barcelona não é um paraíso,

É um pedacinho do céu.

(Carlos Barba dos Santos)

SEMINÁRIO NACIONAL BALANÇO DO SOCIALISMO NO SÉCULO XX E PERSPECTIVAS PARA O SÉCULO XXI

UFRN - Departamento de Ciências Sociais

PROGRAMAÇÃO

10/05/2012

Manhã (9:00) - Conferência de Abertura: “A teoria e a prática do marxismo
no século XX”, Ricardo Musse (USP)

Noite (19:00) Mesa 1
- “Um socialismo a reinventar”, Michel Zaidan Filho (UFPE).
- “União Soviética: da Nova Política Econômica (NEP) ao “socialismo num só
país””, José Antonio Spinelli (UFRN).
- “Socialismo e democracia nas experiências do século XX”, Gabriel E.
Vitullo (UFRN).
- Moderador: César Sanson (UFRN).

11/05/2012

Manhã (9:00)- Mesa 2
- “Socialismo e democracia”, Rubens Pinto Lyra (UFPB).
- “Socialismo no século XX: a distância entre o sonho e a realidade,
apesar das conquistas”, Robério Paulino (UFRN).
- “Socialismo: entre o passado e o futuro”, Marcos Antonio da Silva (UFRN).
- Moderadora: Regina de Ávila (UFRN).


(11:30)-  Lançamento de livros: Robério Paulino- O socialismo no século
XX: o que  deu errado?; Michel Zaidan- Ensaios de Teoria (local:
Cooperativa  Cultural Universitária).

Tarde (16:00)- Mesa 3
“O balanço do socialismo: a visão dos partidos”, Deputado Estadual
Fernando Mineiro (PT), Vereador George Câmara (PCdoB), Sandro Pimentel
(PSOL), Dário Barbosa (PSTU).

Noite (19:00) Mesa 4
- “As sete vidas do estalinismo”, Lincoln Moraes (UFRN).
- “Marx no século XXI: uma leitura de O Capital à luz da realidade
contemporânea”, Francisco Teixeira (UECE).
- “Crise do socialismo e renovação do projeto emancipatório”, João Emanuel
Evangelista (UFRN).
 Moderador - Homero Costa (UFRN)

LOCAL: Auditório da Biblioteca Central Zila Mamede (BCZM) – UFRN
(INSCRIÇÕES VIA SIGAA- EVENTOS)

ENTRADA LIVRE E GRATUITA (como corresponde a uma universidade pública)

PCCR DOS SERVIDORES DA ADMINISTRAÇÃO DIRETA DO ESTADO/RN - EM ANDAMENTO.

Comissão de Enquadramento e Acompanhamento da Lei Complementar 432/10 (PCCR dos Servidores da Administração Direta do Estado), entrega na Casa Civil processo que trata dos Ajustes do PCCR e solicita urgência na tramitação do mesmo

A manha desta quarta-feira (2) foi muito importante para os servidores da administração direta do estado. A Comissão de Enquadramento e Acompanhamento do PCCR dos Servidores da Administração Direta do Estado em conjunto com a Comissão que elaborou o quadro suplementar da LC 432/10 do ex-BANDERN e ex-BDRN, entregou na Casa Civil do Estado o Processo que trata da Alteração da LC 432/10.

A comissão dos servidores foi composta por: Janeayre Souto e Larrúbia Tavares, diretoras do SINTE e por Gracinha e Conceição da comissão do ex-BANDERN.

As alterações propostas nos “Ajustes” da LC 432/10, trazem modificações importantes no PCCR dos servidores da administração direta do estado. Na LC 432/10 o servidor só chega ao final da carreira com 39 anos de serviço, com a proposta de alteração da LC 432/10, o servidor chegará ao final da carreira com 30 anos de serviço. O “pedágio” dos servidores no nível remuneratório cai de 03 anos para 02 anos, isso traz um reajuste indireto para o servidor, por que traz alteração no salário base e no quinqênio de muitos servidores. A inclusão dos servidores do Ex-BANDERN e Ex-BDRN é uma conquista extraordinária.

Nós conseguimos ser recebidos por Janine chefe de gabinete da Casa Civil do Estado e pela Chefe de Gabinete da Governadora Sonaly Rosado. Nessa reunião a Comissão explicou todos os pontos propostos e a importância das alterações.

Explicamos todos os pontos, todas as propostas contidas na alteração da LC 432/10 as representantes do governo estadual. Afinal o governo estadual tem que reparar essa divida histórica que existe hoje com os mais de 16.000 servidores da administração direta do nosso e não aceitamos mais sermos esquecidos por esse governo. O discurso do condicionamento da LRF tem que ter um basta, relata a dirigente do SINTE.

Na reunião explicamos também as representantes do governo a importância da reabertura do prazo de enquadramento para os mais de 4.000 servidores que não tiveram a oportunidade de realizar a sua opção pelo PCCR.

Trazemos aqui nos “Ajustes” da LC 432/10, a reabertura do enquadramento. Hoje nós temos mais de 4.000 servidores que estão aguardando a abertura desse enquadramento.

Leia aqui algumas alterações propostas para a LC 432/10:

Lei Complementar 432/10	Propostas dos Ajustes da LC 432/10
BANDERN Traz no corpo da Lei o enquadramento dos servidores do Ex-BANDERN e Ex-BDRN	BANDERN Traz o enquadramento dos servidores do Ex-BANDERN e Ex-BDRN, levando em conta a Lei 6.045, de 04 de outubro de 1990, c/c a Lei Complementar 233, de 17 de abril de 2002; Traz para os servidores do Ex-BANDERN e Ex-BDRN, uma carreira.  Isso é uma importante conquista.
NÍVEL REMUNERATÓRIO A hierarquização no Grupo Ocupacional se dá mediante a computação do tempo de serviço efetivo exclusivamente prestado no serviço público estadual, da administração direta e indireta, à razão de um nível a cada três anos, posicionando o servidor, mediante enquadramento, na forma do Anexo IV.	NÍVEL REMUNERATÓRIO A hierarquização no Grupo Ocupacional se dá mediante a computação de tempo de serviço efetivo exclusivamente prestado no serviço público estadual, da administração direta e indireta, à razão de um nível a cada 02 (dois) anos, posicionando o servidor, mediante enquadramento, na forma do Anexo IV”.
ENQUADRAMENTO O enquadramento dos servidores públicos efetivos, lotados, relotados e redistribuídos dos Órgãos da Administração Direta do Poder Executivo do Estado do Rio Grande do Norte, até a publicação desta Lei Complementar, nos cargos e carreira definidos nesta Lei, dá-se mediante opção expressa do servidor, a ser formalizada por requerimento no prazo de cento e vinte dias, a partir da publicação desta Lei Complementar.	ENQUADRAMENTO O enquadramento dos servidores públicos efetivos, lotados, relotados e redistribuídos dos Órgãos da Administração Direta do Poder Executivo do Estado do Rio Grande do Norte, até a publicação desta Lei Complementar, nos cargos e carreira definidos nesta Lei, dá-se mediante opção expressa do servidor, a ser formalizada por requerimento, pelo prazo de 03 (três) anos a partir da publicação desta Lei.
DAS FORMAS DE DESENVOLVIMENTO NA CARREIRA O desenvolvimento do servidor na carreira dar-se-á, exclusivamente, pela mudança de Nível Gerencial e de Nível Remuneratório mediante, respectivamente, Progressão por Capacitação Gerencial ou por Mérito Profissional, após o cumprimento de interstício mínimo de 03 (três) anos, salvo se houver resíduos de tempo de serviço decorrentes do enquadramento do servidor no presente Plano.	DAS FORMAS DE DESENVOLVIMENTO NA CARREIRA O desenvolvimento do servidor na carreira dar-se-á, exclusivamente, pela mudança de Nível Gerencial e de Nível Remuneratório mediante, respectivamente, progressão por Capacitação Gerencial ou por Mérito Profissional.
PROGRESSÃO POR MÉRITO PROFISSIONAL A progressão por Mérito Profissional dar-se-á mediante a movimentação do servidor para o Nível Remuneratório imediatamente posterior ao que se encontra, pertencente ao mesmo Grupo Ocupacional e Nível Gerencial, após resultado. Favorável obtido em Avaliação de Desempenho.	PROGRESSÃO POR MÉRITO PROFISSIONAL A progressão por Mérito Profissional dar-se-á mediante a movimentação do servidor para o Nível Remuneratório imediatamente posterior ao que se encontra, pertencente ao mesmo Grupo Ocupacional e Nível Gerencial, após resultado favorável obtido em Avaliação de Desempenho, depois de cumprido o interstício mínimo de 02 (dois) anos, salvo se houver resíduos de tempo de serviço decorrentes do enquadramento do servidor no presente Plano.

 ASSIM SE EXPRESSA JANEAYRE SOUTO - A FUTURA COORDENADORA GERAL DO SINTE/RN:

De uma coisa nós temos certeza, a mobilização e a unidade dos servidores da administração direta, será fundamental para que juntos, a gente consiga mais essa vitória no nosso PCCR. Essa luta também é sua!

FOTO: Larrúbia Tavares

fonte: janeayresouto.com.br